
Когда видишь запрос 'оператор по добыче нефти и газа вакансии поставщики', первое что приходит в голову - люди ищут работу через поставщиков оборудования. Но это поверхностное понимание. На деле все сложнее: грамотный оператор всегда держит в голове карту поставщиков критичных материалов, особенно проппантов. Многие ошибочно думают, что главное - найти вакансию, а уже потом разбираться с технологиями. В реальности именно знание поставщиков определяет, насколько эффективно ты сможешь работать на скважине.
До первого ГРП я тоже думал, что проппанты - это примерно как строительный песок. Пока не столкнулся с последствиями использования низкокачественного материала от случайного поставщика. После двух недель простоя из-за забитых фильтров понял: экономия на проппантах обходится дороже, чем кажется. Особенно в Восточной Сибири, где каждый час простоя - это десятки тысяч рублей убытка.
Сейчас смотрю на поставщиков проппантов иначе. Важно не столько цена, сколько стабильность гранулометрического состава. Помню, как в 2018 году пришлось экстренно менять поставщика из-за 5% отклонения в фракции - это привело к падению дебита на 12%. После такого начинаешь ценить производителей с жестким контролем качества.
Кстати, про контроль качества. У ООО Цинтунсяский завод пропантов Жуйтун на сайте https://www.rtzcj.ru есть любопытная деталь - они публикуют данные по crush-тестам для разных месторождений. Редкость для российских производителей, обычно такие подробности приходится выпрашивать месяцами.
В Варандее или Уренгое с поставщиками все сложнее. Тут уже не до экспериментов - нужны проверенные варианты. Из личного опыта: лучше работать с заводами, которые имеют склады в нефтяных регионах. Тот же Цинтунся Жуйтун Пропант, основанный в 2011 году, держит резервные партии в Надыме - это серьезно упрощает жизнь когда нужно срочно провести ГРП в межсезонье.
Многие операторы недооценивают логистику. А зря - даже самый качественный проппант бесполезен, если он застрял где-то под Ноябрьском во время распутицы. Поэтому сейчас всегда уточняю у поставщиков не только цены, но и наличие собственного транспорта. Мелочь? Возможно. Но именно такие мелочи определяют успех операции.
Кстати, про барит многие забывают, а зря. В прошлом году был случай на Приобском: привезли партию с повышенной влажностью - в результате пришлось останавливать закачку. Теперь всегда проверяю сертификаты на всю продукцию, включая барит и известняковую муку. Как раз у упомянутого завода в ассортименте есть все три позиции - это удобно, не нужно работать с тремя разными поставщиками.
Часто вижу как молодые специалисты ищут вакансии операторов через сайты поставщиков - вроде логично, но не совсем. Поставщики редко размещают вакансии напрямую, зато их клиенты - нефтегазовые компании - постоянно. Лучшая стратегия: изучить каких поставщиков использует интересующая компания, разобраться в их продукции - и уже с этим знанием идти на собеседование.
Помню как в Лукойле ценили когда оператор мог аргументированно объяснить почему для конкретной скважины нужен проппант определенной фракции. Это сразу отделяло теоретиков от практиков. Кстати, на сайте rt-zcj.ru есть хорошие технические спецификации - полезный материал для подготовки к собеседованию.
Еще один нюанс: многие не учитывают что крупные поставщики часто проводят обучающие семинары. Туда стоит попасть не столько ради знаний, сколько для нетворкинга. На таком семинаре в 2019 году познакомился с главным инженером из Башнефти - через полгода он же предложил перейти к ним на проект.
В 2021 году пришлось сравнивать трех поставщиков для проекта в ХМАО. Критерии были простые: стабильность поставок, соответствие заявленных характеристик реальным, и - что важно - гибкость при изменении графика работ. Выбор пал на производителя с историей работы в сложных условиях - как раз ООО Цинтунсяский завод пропантов Жуйтун подошел по всем параметрам.
Особенно впечатлило что они смогли за неделю адаптировать состав проппанта под наши геологические условия. Обычно такие запросы висят по месяцу. Как потом выяснилось, у них есть собственная лаборатория - не у всех российских производителей она вообще есть.
Результат: по сравнению с предыдущим поставщиком удалось снизить количество отказов оборудования на 18%. Мелкая цифра? На годовом объеме это сэкономило около 7 миллионов рублей. Так что выбор поставщика - это не протокольная процедура, а прямые деньги.
С импортными проппантами сейчас сложности, многие операторы запаниковали. А зря - российские производители за последние два года серьезно подтянули качество. Тот же завод Жуйтун сейчас выпускает проппанты которые по характеристикам не уступают китайским аналогам, а по некоторым параметрам даже превосходят.
Правда есть нюанс с оборудованием - некоторые американские установки ГРП капризничают с отечественными проппантами. Приходится подбирать фракцию опытным путем. В таких случаях важно чтобы поставщик шел навстречу и предоставлял тестовые партии - это тоже показатель надежности.
Кстати, про барит - его сейчас многие недооценивают, а ведь от его качества зависит многое. В прошлом месяце был случай когда из-за некачественного барита пришлось переделывать весь раствор - потеряли полтора дня. Теперь всегда запрашиваю пробы заранее, благо нормальные поставщики всегда идут на встречу.
Судя по всему, в ближайшие годы нас ждет консолидация поставщиков. Мелкие игроки не выдерживают требований по качеству и логистике. Останутся те, кто как Цинтунся Жуйтун Пропант инвестирует в производство и контроль качества.
Для операторов это в целом хорошо - меньше головной боли с проверками и сертификатами. Но есть риск монополизации цен. Поэтому сейчас стараюсь вести переговоры о долгосрочных контрактах с фиксацией цен - умные поставщики понимают выгоду стабильных отношений.
Кстати, наблюдение: последние полгода серьезные поставщики активно развивают сервис сопровождения - присылают технологов на объекты, консультируют по применению. Это правильный подход - когда поставщик становится партнером, а не просто продавцом.
В общем, если резюмировать: поиск работы оператором и выбор поставщиков - две стороны одной медали. Без понимания кто и что поставляет на месторождение, даже самая перспективная вакансия не имеет смысла. Проверено на собственном опыте не раз.